未來五年，市中區(qū)將實施“人才、產(chǎn)業(yè)、科技、文化”四大強區(qū)戰(zhàn)略，把縱深發(fā)展的思路轉(zhuǎn)化為向人才要效益、向產(chǎn)業(yè)要效益、向科技要效益、向管理要效益，以精耕細作的態(tài)度、以精刻細琢的措施、以精明增長的路徑加速“品質(zhì)市中”提質(zhì)提效。

　　市中區(qū)牢牢抓住人才這個關鍵要素，開進賢之路，廣納天下英才，充分發(fā)揮各類人才在“品質(zhì)市中”發(fā)展中的“主力軍”作用。著眼于構(gòu)筑集聚效應明顯的人才高地，市中通過開展學習考察，組織多部門奔赴青島、杭州、南京等地汲取先進經(jīng)驗和做法；深入企業(yè)和園區(qū)調(diào)研，了解對方人才需求情況；抽調(diào)精干力量組成專項小組，制定人才強區(qū)政策文件，內(nèi)容涵蓋高層次人才的引進培育、載體平臺建設、人才發(fā)展環(huán)境建設等。同時充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)濟南大學科教優(yōu)勢，于今年7月“牽手”濟南大學及臺灣文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟共同創(chuàng)建“海峽兩岸文創(chuàng)學院”，加快培養(yǎng)一批具有超前戰(zhàn)略眼光、開拓精神的文創(chuàng)領軍人才。

　　依托山東大學國家大學科技園、星工坊·飛爾姆影視產(chǎn)業(yè)園等園區(qū)平臺，著力引進一批設計科創(chuàng)項目、研發(fā)項目、文化創(chuàng)意項目；與海爾集團、海爾地產(chǎn)簽訂“產(chǎn)城創(chuàng)”戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，全力打造聯(lián)合研究中心、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)客中心、智能制造示范線、海爾金融中心，共同發(fā)展產(chǎn)城創(chuàng)三級聯(lián)動的經(jīng)濟生態(tài)鏈……近半年來，市中區(qū)產(chǎn)業(yè)升級領域亮點紛呈。更值得期待的是，市中依托得天獨厚的區(qū)位和資源優(yōu)勢建設山東數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園，并于7月16日與27家覆蓋互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、產(chǎn)業(yè)基金等行業(yè)的公司、協(xié)會以及2家國家級產(chǎn)業(yè)支撐機構(gòu)簽約，在全市締造多項“第一”。這也意味著市中區(qū)率先抓住數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展“牛鼻子”，將數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)放到前所未有的高度，對助推新興智慧城市、新舊動能轉(zhuǎn)換先行區(qū)建設具有重要意義。

　　科技創(chuàng)新為區(qū)域發(fā)展提供不竭動力。市中區(qū)堅持走科技引領之路，打造一批在全市、全省有影響力科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)，聚集一批科研機構(gòu)和骨干企業(yè)，建成一批具有國內(nèi)先進水平的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體。在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”環(huán)境下，市中區(qū)著力加強眾創(chuàng)空間和科技孵化器建設，新增市級以上眾創(chuàng)空間、孵化器3家，同時組織3家園區(qū)申報2017年度濟南市科技企業(yè)孵化器，組織濟大創(chuàng)業(yè)服務中心“藍魔方眾創(chuàng)空間”等9家眾創(chuàng)空間申報2017年度濟南市泉城眾創(chuàng)空間支持計劃，不斷優(yōu)化科技創(chuàng)新平臺和載體。

　　此外，市中促進科技與金融相互結(jié)合，通過建立金融數(shù)據(jù)庫、建設融資數(shù)據(jù)庫、解決融資難等措施，發(fā)揮山東新金融產(chǎn)業(yè)園投資機構(gòu)集聚優(yōu)勢，強化科技項目與產(chǎn)業(yè)園入駐投資機構(gòu)投融資對接，提高項目投融資對接成效，拓寬科技創(chuàng)新融資渠道。

　　今天的市中，匯聚了濟南國際創(chuàng)新設計產(chǎn)業(yè)園、泉城文化創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、JN150文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園等多個文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。隨著今年6月老商埠的開街，一條兼具文化傳承、旅游觀光、商業(yè)功能的百年商埠風情街貫穿于老城區(qū)，以城市承載文化底蘊、以文化豐富城市內(nèi)涵。

　　為讓邁向文化強區(qū)的腳步更加堅實，市中堅持文化產(chǎn)業(yè)和文化事業(yè)“兩手抓”，突出文化繁榮和文化管理“兩結(jié)合”，通過強化“1+3”制度體系建設，加強文化管理與強化執(zhí)行力建設、考核工作、行政效能建設相互融合、促進，從文化的角度凝聚人心、提振士氣，進一步激發(fā)廣大干部職工的主觀能動性，不斷為“品質(zhì)市中”建設增添活力。