一是構筑區域聯動新框架。強化規模較大物業公司和非公企業支撐作用，帶動區域內非公企業開展黨建工作，推進區域內、行業內組織聯建、黨員聯管、活動聯搞、資源聯用和服務聯做，先后組建區域性綜合黨組織和行業黨員職工服務中心48個，全區287家非公企業和596名黨員納入黨組織管理服務范疇。二是構筑黨員活動新載體。打造“商埠樓宇1904”、餐飲行業“黨員之家”等特色工作載體11個，推動黨建、工會、共青團、婦聯工作站“四站合一”，組織區域內企業黨員、員工開展黨建、文體、志愿服務活動，構建“一個核心、多個堡壘”的立體化、集群式、嵌入型非公企業黨建工作體系。三是構筑服務發展新平臺。建立健全黨組織與企業管理層共同學習、黨組織書記列席企業管理層重要會議等制度，利用黨建工作站、黨員服務中心等平臺，提供工商、稅務、計生等部門融入式服務，目前全區非公企業黨組織累計開展上門服務240余次，為企業和員工解決問題360余件。