著眼于民主黨派、工商聯和人大、政府、政協換屆工作，全面提升黨外代表人士的整體素質。活動從3月份開始，到年底結束。一是集中調查研究。圍繞黨外代表人士“六支隊伍建設”，集中開展調研，全面摸清“六支隊伍”底數，掌握黨外代表人士隊伍建設基本狀況、主要特點，形成系列調研報告。制定我市《關于加強新形勢下黨外代表人士隊伍建設的意見》。二是集中推薦選拔。按照政治堅定、專業突出、群眾認同的要求，按不少于1：2的比例，組織各縣（市）區分批推薦30--50名適合在市級各類組織中安排的人選。在此基礎上，建立完善全市黨外代表人士人才庫，為換屆提供堅實的人才保障。三是抓好教育培訓。研究制定《全市黨外人士教育培訓中長期改革發展規劃綱要》；研究制定《關于加強新形勢下社會主義學院工作的意見》；3年內對各領域代表人士和后備人才基本輪訓一遍。四是強化實踐鍛煉。研究制定《關于建立黨外代表人士實踐鍛煉基地的意見》，確定1—2個縣（市）區作為試點，建立黨外代表人士實踐鍛煉基地。五是構建評價體系。出臺《黨外代表人士綜合評價體系基礎指標初步方案》，建立健全黨外代表人士考察、評價、監督和激勵機制。