各縣（市）區委組織部，市直各部門（單位）組織人事處，市管企業黨委組織部（處）：

加強學風建設是黨的優良傳統和中央、省、市委的一貫要求，是加強黨的執政能力建設和先進性建設的客觀需要。為切實提高干部教育培訓的質量和效益，嚴肅培訓紀律，培育良好學風，使廣大干部在干部培訓中真正受教育、提素質、強本領、正作風，現就加強學風建設的有關事項通知如下:

一、堅持理論聯系實際，提高教育培訓的針對性和實效性

1、各部門、各單位要加強教育引導，使廣大干部深刻認識加強學習培訓的重要性和緊迫性，把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，自覺抓好學習，主動參加培訓。廣大干部要端正學習態度，始終保持旺盛的學習熱情，做到勤奮學習、善于學習、終生學習，在學習中提高綜合素質、增強工作本領，爭做學習型干部。

2、參訓干部在學習培訓期間，要堅持理論聯系實際，不斷提高運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力，把學習培訓的效果體現到貫徹落實市委總體部署上，體現到努力做好本職工作上，體現到關鍵時刻、危難關頭豁得出來、沖得上去的行動上，努力做到理論與實際、學習與運用、言論與行動相統一。反對照抄照搬、本本主義，力戒學用脫節、言行不一。
    3、各級培訓機構要立足實際，緊緊圍繞市委中心工作和干部健康成長開展培訓，深化教學改革，科學設置培訓班次、培訓內容和學制，完善學科結構和課程設計，防止和克服脫離實際。要加強現場教學基地建設，搭建理論與實際緊密結合的平臺，拓展教學空間，延伸課堂教學，增強學員的感性認識和教學的生動性。

    4、從事干部教育培訓的教師要緊扣濟南經濟社會發展實際，通過多種形式，深入基層、深入調研。要及時總結、提煉、升華基層鮮活的工作實踐和經驗，不斷更新和豐富教學內容，積極開展研究式、問題式、案例式和現場式教學等新的教學形式，真正把促進我市科學發展的理念、案例，更加系統生動地進教材、進課堂，力戒照本宣科、無的放矢。

    二、嚴肅培訓紀律，推進教育培訓管理規范化、科學化

    5、培訓教師要按照“研究無禁區、講臺有紀律”的要求，認真遵守教學管理的有關規定，堅持原則，嚴謹治學，以德施教，做到學為人師、行為示范。要自覺與黨的路線方針政策和中央、省、市委的決策部署保持高度一致，不準發表與中國特色社會主義理論體系和濟南發展大局相違背的言論。

6、參訓干部要自覺接受黨性教育，把學風建設與黨性鍛煉有機結合起來，以黨性鍛煉帶動學風建設，以學風建設促進作風養成。干部應自覺接受黨性黨風黨紀教育和群眾觀教育，認真學習黨的理論、黨的歷史、優良傳統，堅定理想信念，端正道德品行，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀。參訓干部要積極參加黨性鍛煉，加強黨性分析，認真撰寫黨性分析材料，開好黨性分析評議會，深入查找突出問題，制定整改措施，確保黨性教育深入思想、觸及靈魂，真正使加強黨性教育的過程成為優良學風養成的過程。

7、參訓干部要切實做到“十不準”：不準搞特殊化，無論什么級別，都是普通學員身份，一律住學員宿舍，吃學員食堂，厲行勤儉節約；不準帶人陪讀、公車伴讀；不準請人代寫學習筆記或論文；不準抄襲他人學習研究成果；不準私自離校；不準吃請請吃，在校學習期間禁酒（休息日、節假日除外）；不準參加高消費娛樂活動；不準公款購物相互饋贈；不準接受探望；不準冒名頂替。干部入學前，要簽《遵守培訓紀律樹立良好形象承諾書》。入學報到時，交培訓管理人員。

三、厲行勤儉節約，維護干部教育培訓工作的良好形象

8、干部在教育培訓期間要帶頭講黨性、重品行、作表率，大力弘揚刻苦研究之風，嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定，遵守學員紀律。    

9、各級培訓機構要堅持勤儉辦學，多在教學、科研、管理等軟件建設上下功夫，防止和克服在基礎設施硬件上鋪張浪費、追求奢華。

四、嚴格管理，確保學風建設取得實效

10、各縣（市）區、各單位要按照《干部教育條例》關于干部參訓時間要求的規定，根據培訓對象條件和工作需要，認真選派學員，防止多年不訓或重復調訓。培訓期間，不得安排參訓學員承擔工作、會議、出國（境）考察等任務，確保學員能夠全程參加學習。如因特殊情況確需請假的，按照干部管理權限，由所在縣（市）區委組織部和單位組織人事部門書面請示，兩天內（含）由培訓機構批準，兩天以上的由干部教育培訓主管部門批準。

11、堅持誰主管、誰負責的原則，健全完善參訓談話制度。干部參訓前，各縣（市）區、各單位負責同志應就遵守培訓紀律、樹立良好學風等進行一次談話，參照“十不準”，對參訓干部提出明確要求，并在承諾書上簽字確認。縣（市）區副職、中層正職由縣（市）區委書記談話，其他干部由縣（市）區委常委、組織部長談話。市直部門副職和其他干部由部門主要負責同志談話。參訓后，要聽取學員學習情況和收獲的匯報，對回到崗位工作提出要求。各級培訓機構負責將承諾書存入學員培訓檔案，按照加強學風建設的要求，做好學員培訓期間的日常管理工作。

12、黨校、行政學院等主渠道，要嚴肅校規校紀，敢抓善管，督促指導學員履行承諾、遵守紀律；探索建立入學測試、結業考試或論文撰寫制度，提高培訓針對性，深化學習成果。組織部門要建立在培訓中考察干部和培訓成果跟蹤管理制度，把干部教育培訓作為培訓、發現和考察識別干部的重要渠道，安排人員跟班管理或進行隨機抽查。對違反規定的學員，由培訓機構報干部教育培訓主管部門，并立即為其辦理退學手續。干部教育培訓主管部門負責告知學員選派單位，選派單位派人接回。情節嚴重、影響惡劣的，作出組織處理。

請及時將本通知精神和要求，向同級黨委和本單位黨組（黨委）報告。