近日，章丘市編委辦公室與教育體育局組成聯合調研小組，著手對2011年度教師需求情況進行調查摸底。為充分了解教師資源配置現狀。章丘市編委辦公室早謀劃、早參與，在與教育體育局事先溝通的基礎上，先后召開7次座談會，逐一聽取各單位意見，將各學校提報的在校生數與市教體局提供的數據進行比對，嚴格審核把關。同時，以保障確需、急需專業崗位為基礎，堅持從嚴、從緊審核需求計劃，并提出進人用編意見建議。針對部分學校教輔人員比例較高的情況，向學校建議鼓勵部分人員重回一線教學崗位，將解決師資問題從單純依靠編制供給拓展為內部挖掘與外部支持相結合，實現既滿足教師配置需求又有效控制編制的目標。